Peut-on signer une rupture conventionnelle en lieu et place d’un licenciement économique ? Il y a des failles dans la loi qu’il faut connaître mais le procédé n’est pas sans risque pour l’employeur.
Maître Christophe Noel, avocat droit du travail - Paris et Annecy
CABINET D'AVOCATS | PARIS - ANNECY